你從一個有深色油漆的房間走到淺色油漆時，你的心情會改變嗎？當你穿著某種顏色的衣服時，你會更自信嗎？當你看到某些顏色時，你更容易變得更具攻擊性嗎？杭州vi設計，杭州vi設計公司，杭州標志設計對于很大比例的人來說，上述問題的答案是肯定的。顏色可以影響我們的感受，我們的思考方式以及我們的行為方式。“顏色是吸引眼球的，” 福布斯雜志的文章，為您的品牌創造完美標志的7個技巧指出。“對顏色的價值及其對人類思維的影響進行了大量研究。事實上，某些顏色會導致某些反應。“當您啟動或擴展業務時，您將做出許多決定。如果你告訴你的商業伙伴“讓我們創建一個標志”或“讓我們研究一下我們應該使用什么樣的顏色”，他們可能會回答“來吧，讓我們先解決更嚴重的問題”。但在閱讀此徽標顏色系列之后，您將掌握統計數據和信息，以證明徽標和顏色非常重要。

橙色的心理

橙色是一種溫暖的顏色，如紅色和黃色。溫暖的色彩更容易刺激人們的行動，而冷色調，如藍色和綠色，更容易使人們平靜下來。

根據福布斯的文章“ 如何使用色彩心理學為您的企業帶來優勢”，涂有暖色調的墻壁讓人們相信房間內的溫度高于實際溫度，而冷色墻則具有相反的效果。

“橙色是一種刺激和熱情的顏色，” HuffPost報道。“橙色是紅色激情與黃色快樂的完美結合。研究發現，橙色可增加大腦的氧氣供應，產生能量效應，并刺激大腦活動。“

根據HuffPost的文章，橙色是鍛煉的顏色。它激發了許多情緒和反應，包括： Orange對商業成功的影響你可能會想，所以橙色會讓人更快樂，更活躍。“這怎么會影響我的生意？”

不要那么懷疑！Unbounce是一家幫助營銷人員將網站訪問者轉化為客戶的公司，經過一系列測試后得出結論，橙色是號召性用戶按鈕的最佳顏色，報告文章“顏色的心理學：如何使用顏色來提高轉化率“。杭州vi設計，杭州vi設計公司，杭州標志設計

橙色號召性用語按鈕和橙色徽標之間是否存在相關性？根據“福布斯”的 “7篇小貼士”文章和快速公司的文章“你的標志顏色對貴公司的說法。”后一篇文章報道，橙色刺激沖動的購物者購買和訂閱產品。

福布斯的一篇文章稱，橙色徽標或包含橙色的徽標實際上可能比刺激動作更有效。“研究表明，亮橙色是鼓勵人們點擊的最佳顏色，而紅色則排在第二位，”文章報道。“在設計徽標時，請使用多種顏色進行設計。”

橙色的標志

告訴您有關橙色徽標的好處是有益的，但向您展示哪些公司有橙色徽標可能會幫助您弄清楚橙色徽標是否適合您。帶有橙色徽標的公司 - 或其徽標中有大量橙色 - 包括：

您也可能對“ 企業家 ”雜志文章“營銷和品牌中的色彩心理學”中的“顏色情感指南”感興趣，該文章列出了大約20家帶有橙色徽標的公司以及帶有其他六種顏色徽標的公司。杭州vi設計，杭州vi設計公司，杭州標志設計

雖然許多擁有橙色標識的公司正在試圖說服潛在客戶做出沖動購買決定，但福布斯的文章“如何使用色彩心理學為您的企業帶來優勢”報告稱，橙色也具有良好的價值。

“例如，Home Depot徽標中的橙色可以幫助客戶將其視為低成本的貴重物品供應商，”文章報道。“一些高端零售商已經能夠用橙色來克服這種聯系，他們已經成功地將橙色納入其品牌中。”是橙色標志嗎？

在你選擇橙色標志之前，還有另外一個你應該知道的事實 - 橙色不受歡迎。根據企業家發表的一項研究結果，橙色是女性最不喜歡的顏色，并且是男性中第二喜歡的顏色。只有5％的男性和女性說橙色是他們最喜歡的顏色。此外，馬里蘭大學的一項研究報告稱，橙色是男性在測試的七種中最受歡迎的顏色，也是女性中最不喜歡的顏色。杭州vi設計，杭州vi設計公司，杭州標志設計

盡管如此，擁有橙色標識的公司數量表明，如果您的公司試圖引發橙色火花的那種情緒，那么您應該考慮使用它。

您的徽標應該給人留下良好的第一印象。在向公眾介紹之前，先在幾位可靠的朋友和同事身上進行測試。觀察他們看到時的反應。一周后與他們聯系，看他們是否記得它。您還應該保持簡單，在“7篇小貼士”文章中為福布斯提供建議。

“一次又一次，新企業創造了非常復雜的徽標，”文章說。“他們這樣做是因為他們想要在競爭中脫穎而出，但你可以輕易地因為所有錯誤的原因而脫穎而出。標識的一般經驗法則是它應該足夠令人難忘，這樣有人可以在提示時輕松地將它畫在一張紙上。“